O que eu digo depois que alguém se apresenta?

Reconheça a apresentação, use o nome da pessoa uma vez e faça uma pergunta sobre o trabalho dela em vez de oferecer uma opinião sobre o seu. Os movimentos confiáveis são uma saudação curta, uma pergunta que ela consiga responder em uma frase e uma continuação tirada da resposta.

- Good to meet you. What does a typical week look like on your team? - That is a part of the business I never see. How did you get into it? - I had not heard that before. What made your team try it?

Depois, escute a palavra que você não entendeu e pergunte sobre ela, em vez de concordar com a cabeça e seguir adiante. Uma continuação real vale mais do que três elogios, porque prova que você estava ouvindo, não esperando sua vez.

Se o nome não ficou claro, pergunte naquele momento em vez de perguntar três frases depois: um pedido curto não custa nada, enquanto uma pergunta tardia mostra que você não estava ouvindo. Repita o nome na sua primeira resposta, porque dizê-lo uma vez o fixa na memória e sinaliza atenção. Se ainda estiver em dúvida, pergunte como se escreve, o que é um pedido normal e mais fácil de contornar do que uma pronúncia errada que vocês dois percebem.

Por que sua apresentação pessoal em inglês para entrevista não funciona em um evento de networking →