Wie viele Fragen sollte ich am Ende eines Interviews stellen?
Zwei ist die verlässliche Zahl für eine 30-minütige Runde und drei für eine Stunde, mit einer Ersatzfrage für den Fall, dass ein Thema bereits behandelt wurde.
Zwei ist die verlässliche Zahl für eine 30-minütige Runde und drei für eine Stunde, mit einer Ersatzfrage für den Fall, dass ein Thema bereits behandelt wurde. Die Hinweise der Open University empfehlen, eine Liste zusammenzustellen und sie auf die ein oder zwei passendsten zu reduzieren, was dafür spricht, fünf vorzubereiten und zwei zu nutzen. Fünf Fragen hintereinander machen aus den letzten Minuten ein Verhör und verbrauchen die Geduld, die Sie für die Antworten brauchen, auf die es ankommt.
Beschränken Sie sich auf ein bis zwei Fragen, wenn die interviewende Person bereits zum Abschluss übergeht; bei einem längeren Gespräch sind drei angemessen, sofern Sie echte Anschlussfragen stellen. Entscheidend ist nicht die Anzahl, sondern ob jede Frage eine Entscheidung oder ein Detail klärt, das Ihnen bei der Wahl hilft. Notieren Sie die Fragen in Prioritätsreihenfolge und streichen Sie alles, was Sie in einer kurzen E-Mail nachfassen können.
Häufigste Fragen im Vorstellungsgespräch auf Englisch: Was Sie am Ende fragen sollten →
